1、高中以上学历;
2、性格外向、开朗、大方;
3、工作踏实认真、有责任心,抗压能力强;
4、熟悉电脑办公操作;
5、通过各种渠道寻找开发商等客户;
6、有销售管理带队经验1-2年及以上。
具体职责如下:
1、正确传达负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。协助围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。总监制定销售计划、销售政策。制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。与外勤部及其他部门合作、执行销售计划。
2、合理分解销售目标。建立和管理销售队伍。指导、监督本部门进行客户开拓和维护。参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。管理日常销售业务工作,控制销售活动。定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。
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